(一)增强税收筹划意识

    专业人才作为企业运营发展的要素，对增强企业的市场竞争力起到关键的作用。实施税务筹划工作需要专业人士进行操作，所以企业要聘请综合素质高的复合型人才，强化对企业内部财务人员的培训及管理，引导其能够积极接受新知识新技术，增加税收筹划的意识，提高其自身的综合素养及能力。企业不同时期的发展规划不同，财务管理人员要结合企业未来的发展理念，开展税务筹划工作，为整个企业的创新和发展奠定坚实的基础。           

    此外，在聘请与培养税务筹划专业人才时，要积极完善企业内部税务筹划的工作制度，提高企业全面掌握税务筹划作业主要内容，依照企业未来发展需求，制定有关方案。同时在构建相关制度体系时，要科学管控成本方案，保证税务筹划工作制度的完善性和可行性。而部门不同职责也不同，成本管控内容也存在一定的差异，依照有关部门的基本要求完善内部财务管理系统，强化对企业运行生产成本的控制，降低成本支出。

    (二)制定符合企业实际情况的税务筹划方责

    第一，对筹资环节展开的税务筹划。可通过对于年息与借款利息的税前利润比例做分析，再结合实际比例结果，科学选择投资方式，再利用该方式降低企业内部税务问题发生的概率，利于企业在合理合规避税的基础条件下，减轻企业自身纳税压力。

    第二，投资环节展开的税务筹划。由于企业的投资行为均具备较高风险，在该过程中，要想确保企业投资事宜获得一定的经济效益，要求在投资开始前积极进行税务筹划工作，要求有关人员不但要从客观角度掌握和了解投资准备项目，还应利用科学的管控手段进行投资操作。在一般情况下，工作人员可以利用大数据信息技术了解投资具体状况，为制定有关方案提供更为真实和可靠的数据支持，也利于规避企业投资风险。对企业内部开展的投资活动来说，财务管控人员需要从多个角度调查，了解各项政策。但是对涉及国际税务问题，尤其是对一些想要开展国外投资的大型企业来说，要避免国外税务问题造成的不良影响。在开展跨境投资活动时，需要掌握和了解国外法律法规等情况，保证能为企业投资活动提供一定的参考。

    第三，在利益分配中开展的税务筹划。在该阶段也需要高度重视税务筹划工作，这是由于财务的股利分配制度方式，可以帮助企业规避所得税与纳税股息等工作重复的状况。此外，企业在生产运行中资金使用时，也需要重点采取税务筹划工作方式，如延迟纳税的具体时间，帮助企业缓解资金压力，控制企业内部经济风险。

    (三)完善企业税务管理制度

    通常情况下，企业可以制定一些符合企业发展的税务管理制度来面对外部经济环境，并选择更为科学的纳税计划，来实现企业最大化的经济效益目标。有效落实税务筹划工作利于缓解企业内部税务压力，提高企业经济效益，确保既定计划整体得到实施。所以，企业在开展经营活动之前，一定要制定出完善的税务管理制度，保证在此制度的保护下开展税务筹划工作。在制定企业税务筹划工作方案时，应考虑该方案的合理性与可行性，并充分了解有关法律法规变动动向，及时对方案进行调整。

    (四)强化税务风险工作管理

    首先，强化对于进项税源头的合理控制，并为企业财务管理工作减少税收缴纳的成本。如财务管控部门在企业内部开展物资采购或企业发生服务及维修等业务时，需要专业且合规的增值税收专用发票作为企业税收的基本依据。将该要求明确落实到日常财务管控中。

    其次，优化和完善税收管理工作机制。实现其以票控税与以票控账的工作效果。依照有关规定，对于企业税务管理进行专项税务管控，将正规发票作为税务管控的基本依据。

    最后，认识到自身税务管理工作的义务，做好合法纳税与依法纳税的工作事宜。加强税务管理工作对税务行为的监控，确保涉税行为的合理性与合法性，从而避免企业涉税风险的出现。